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『困った時にすぐ駆けつける』かかりつけ医を目指して―香川で描くシームレスな地域医療の実現|敬二郎クリニック 西信俊宏院長
訪問診療クリニックの医療事務の離職を防ぐポイント|無料ダウンロード
地域在宅医療体制強化へ:2027年度計画策定に向けワーキンググループで議論本格化
病院と訪問診療 転職時の違い|無料ダウンロード
在宅医療クリニックのオンコール体制とは?持続可能な体制構築のポイント
【採用コンサルに聞く】訪問診療・訪問看護の採用差別化戦略|給与以外の魅力の見つけかた
「誰もがまちにオーナーシップを持てたら」社会的処方はつながりを楽しむ文化|一般社団法人プラスケア代表理事/川崎市立井田病院|西智弘先生
へき地診療の情報格差とマンパワー問題は、 DX活用と診療看護師の地域展開によって軽減へ|紀美野町国民健康保険国吉・長谷毛原診療所 所長|多田明良 先生
医師の働き方改革の在宅医療への影響を読み解く|後編|求められるのは財務とオペレーションの適正化
社会的処方×まちづくり|協力型ボードゲーム「コミュニティコーピング」を活用した社会的処方の実践
医師の働き方改革の在宅医療への影響を読み解く|前編|夜間対応や医師の確保で間接的な影響を懸念
2024年4月からスタートした「医師の働き方改革」とは?
『行動第一』で切り拓いた多彩なキャリア―救急、総合診療を経て在宅医療へ|敬二郎クリニック 西信俊宏院長
年収2,000万円も目指せる?若手医師のキャリアを広げる「在宅医療」のやりがいと働き方
必要な人に医療を届けるー在宅医療で支える「その人らしい暮らし」|にじいろクリニック 清水秀浩先生
“在宅医療マインド”を広める──キャリアの軌跡と在宅医療への想い|いきがい在宅クリニック院長 長野 宏昭先生
「病気」ではなく「人生」を診るという選択|にじいろクリニック 清水秀浩先生
総合診療で患者さんも人財も集まる中小病院へと進化する|近藤敬太先生
訪問診療専門の診療圏調査担当者に聞く|訪問診療の開業エリアの選び方
厚労省が医師偏在対策に向けた総合パッケージを発表|医師不足地域でのインセンティブや過剰地域での実質的開業規制などの方針
3省2ガイドラインとは?医療機関が実践すべきセキュリティ対策を解説します
もう訪問診療クリニックの人手不足に困らない!採用代行とは?
クリニックにおけるMEO対策とは?医療機関が活用すべきMEO(マップ最適化)を解説!
2025年4月開始「かかりつけ医機能報告制度」とは|概要や今後の動きを解説
【終了】共催セミナー|一歩先へ行く、在宅医療のケア|第1回グリーフケアを深める(2025/09/09)
【アーカイブあり】在宅医療クリニックにおけるRPA導入活用セミナー|在宅クリニックでの実例紹介編(2025/08/27)
【終了しました】新規集患に欠かせない!Googleマップを活用したMEO・口コミ対策術!(2025/07/29)
【アーカイブあり】ドイツ発デジタルリハビリ:リハビリが継続できる社会を目指して(2025/06/24)
【アーカイブあり】在宅医療カレッジセミナー|訪問診療クリニックが知っておくべき集患のポイント|介護事業所・施設への営業活動について|(2025/07/15)
大阪・関西万博にて「未来のおむつコレクション」を開催(2025/06/24)
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