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高知で描き、未来へ繋ぐ在宅医療 ー地域貢献と次世代育成にかける想い|みなみ在宅クリニック| 南大揮先生
【参加無料】新規集患に欠かせない!Googleマップを活用したMEO・口コミ対策術!(2025/07/29)
訪問診療の電子カルテ選びで見落としがちな「本当に大切なこと」とは|無料ダウンロード
医学部生の6割超が「大学病院以外での勤務」を希望|広がる「直在」医師という新たな選択肢
後期研修なしでも取得可能 在宅医療専門医という新たなキャリアの道
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高齢者ケアのあり方を「できること」から実践する|デンマーク在住高齢者施設勤務|ラワーセンいつみさん
連載 かかりつけ医機能と在宅医療②|かかりつけ医の役割と重要性|中央大学ビジネススクール教授・多摩大学MBA特任教授|真野 俊樹 先生
日本の在宅医療の課題は「今が良い、ゆえに、変革に弱いこと」である|中央大学ビジネススクール教授・多摩大学MBA特任教授|真野 俊樹 先生
社会的処方×まちづくり 「演劇」における文化的処方の可能性
科学的根拠と先人の知恵が在宅医療を進歩させる|よしき往診クリニック・京都府立医科大学 救急医療学教室|宮本 雄気 先生
訪問診療医がおさえておくべきカルテの書き方 診療編②|医療法人おひさま会|荒 隆紀 先生
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後期研修なしで在宅へ進む医師たち 新たな可能性を秘める「直在」というキャリア
在宅医療は「人対人」の最適な医療 ー寄り添いの軌跡とチームの力|みなみ在宅クリニック| 南大揮先生
寄り添う在宅医療で意思決定を支援する|ひかりクリニック院長 謝 新先生
恩師のもとで培った「家庭医療学」で故郷を支える|やまと診療所日吉 院長|阿部 佳子 先生
厚労省が医師偏在対策に向けた総合パッケージを発表|医師不足地域でのインセンティブや過剰地域での実質的開業規制などの方針
3省2ガイドラインとは?医療機関が実践すべきセキュリティ対策を解説します
もう訪問診療クリニックの人手不足に困らない!採用代行とは?
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2025年4月開始「かかりつけ医機能報告制度」とは|概要や今後の動きを解説
クリニック開業にコンサルタントは必要?メリットデメリットや選び方を解説!
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